Haberler

Birleşik Krallık'ta ücretler Şubat ayında yıllık bazda üç aylık %3.5 arttı ve tahminleri karşıladı

  • Birleşik Krallık’ta primler hariç ücretler, %3.4 beklentileri karşısında, yıllık bazda %3.4 arttı.
  • Birleşik Krallık’ta primler dahil ücretler, %3.5 beklentileri karşısında yıllık bazda % 3.5 arttı.
  • Birleşik Krallık işsizlik oranı Şubat ayında %3.9 seviyesinde kaldı.

Ulusal İstatistik Ofisi (ONS) Salı günü yaptığı açıklamada, İngiltere’nin primler hariç haftalık ortalama kazanç beklentilerinin karşılayarak, Şubat’ta önceki %3.5 ve %3.4 beklentileri karşısında %3.4’e ulaştığını belirtti. Primler dahil haftalık kazançlar ise Şubat ayında, önceki %3.5 ve beklentileri karşısında %3.5 seviyesinde geldi.

Birleşik Krallık resmi işsizlik oranı Şubat ayında %3.9 seviyesinde sabit kaldı, işsiz sayısı değişimi beklenenden daha büyük bir artış gösterdi.

İşsiz maaşı talep edenlerin sayısı Mart ayında, 20 bin artış ve daha önce görülen +26.7 bin beklentilere karşı 28.3 bin kişi arttı. Talep eden kişi sayısı %3.0'a yükseldi.

Bu sayfalardaki bilgiler, riskler ve belirsizlikler içeren ileriye dönük beyanlar içermektedir. Bu sayfada profillenen piyasalar ve enstrümanlar sadece bilgilendirme amaçlıdır ve hiçbir şekilde bu varlıklarda alım satım tavsiyesi olarak algılanmamalıdır. Herhangi bir yatırım kararı vermeden önce kendi kapsamlı araştırmanızı yapmalısınız. FXStreet hiçbir şekilde bu bilgilerin hatasız, hatasız veya önemli yanlış ifadeler içermediğini garanti etmez. Ayrıca bu bilgilerin güncel olduğunu garanti etmez. Açık Piyasalara yatırım yapmak, yatırımınızın tamamını veya bir kısmını kaybetmenin yanı sıra duygusal sıkıntı da dahil olmak üzere büyük bir risk içerir. Toplam anapara kaybı da dahil olmak üzere, yatırımla ilgili tüm riskler, kayıplar ve maliyetler sizin sorumluluğunuzdadır. Bu makalede ifade edilen görüşler ve görüşler yazarlara aittir ve FXStreet'in veya reklamverenlerinin resmi politikasını veya konumunu yansıtmayabilir.


RELATED CONTENT

Loading ...



Copyright © 2023 FOREXSTREET S.L., Tüm hakları saklıdır.